Curso de Promotor/a de ventas
18 de enero de 2026
AFCC en Quo3 Consultores: Garantía de inserción laboral inmediata
20 de enero de 2026
 

Reponedor/a in house

Introducción

Este curso integra varias especialidades del ámbito de Comercio y Marketing, orientadas a la gestión básica del almacén y actividades auxiliares de comercio. Su objetivo es capacitar al alumnado en operaciones de logística, reposición y atención al cliente, garantizando un desempeño eficaz, seguro y ajustado a la normativa vigente.

Formación pensada para lo que realmente piden las empresas

En Quo3 Consultores sabemos que el sector logístico y comercial requiere personas capacitadas para gestionar existencias, organizar espacios y asegurar el flujo adecuado de productos. Por eso, este curso combina teoría y práctica con metodología aplicada, para que aprendas con herramientas reales desde el primer día y llegues al empleo con la confianza y los conocimientos que las empresas valoran.

Transición directa del aula al empleo

Nuestro objetivo no es solo enseñarte, sino prepararte para trabajar. Esta acción formativa está diseñada para que al terminar la formación tengas la capacidad de integrarte rápidamente en el mercado laboral en funciones de reposición interna (“in house”), optimizando procesos y aportando valor desde el primer momento.

Información del Curso

Características

  • Incluye formación en centros de trabajo reales
  • Certificado de profesionalidad y especialidades correspondientes a la familia de Comercio y Marketing
  • Formación modular: gestión de almacén, reposición, manipulación y traslado de productos, nuevas tecnologías y prevención de riesgos
  • Orientación práctica: simulaciones de venta, gestión de clientes y prácticas reales

Requisitos de Acceso

  • Nivel académico mínimo: ESO o equivalente
  • Habilidades básicas en comunicación oral y escrita
  • Conocimientos elementales de informática
  • Interés por el ámbito comercial, logístico y la atención al cliente

Estructura del programa

Módulo 1: Fundamentos del almacén y del comercio
  • Contexto laboral y perfil profesional
  • Características básicas del almacén
  • Conceptos logísticos básicos
Módulo 2: Operaciones auxiliares y reposición
  • Operaciones de almacén
  • Reposición y acondicionamiento en el punto de venta
  • Manipulación y traslado de productos
Módulo 3: Equipamiento, tecnologías y seguridad
  • Equipamiento y sistemas de movimiento
  • Maquinaria y nuevas tecnologías en almacén
  • Prevención de riesgos laborales

Contenidos destacados

  • Recepción y verificación de mercancías
  • Registro de entradas y salidas
  • Técnicas de reposición en lineales
  • Organización del surtido en el punto de venta
  • Animación y presentación del producto
  • Control de stock y detección de roturas
  • Normativa de etiquetado y precios
  • Uso de sistemas anti-hurto
  • Manejo de transpalés y carretillas manuales
  • Preparación de pedidos básicos
  • Atención protocolarizada al cliente
  • Resolución de incidencias simples en reposición
  • Aplicación de normas de higiene y seguridad
  • Coordinación con inventarios y contabilidad
  • Prevención de riesgos laborales en el punto de venta

¿Qué incluye tu formación en Quo3?

No es solo un curso, es un pack completo para tu inserción laboral.

¿Por qué elegir Quo3?

Más que formación, una inversión en tu futuro profesional.

Acciones de Formación con Compromiso de Contratación

Las acciones de formación con compromiso de contratación (subvencionadas por entidades públicas como FUNDAE o el SEPE) son una herramienta poderosa para alinear las necesidades de capital humano de las empresas con las políticas de fomento del empleo, resultando en una forma eficiente y rentable de incorporar talento cualificado.

Definición y Objetivo

  • ¿Qué son? Son programas formativos diseñados para proporcionar a las empresas el personal con las competencias que necesita, a través de la selección y cualificación de personas desempleadas.
  • Doble Finalidad:
    • Para la empresa: Disponer de personal cualificado exactamente en aquellas competencias o perfiles que necesita, reduciendo el riesgo en la calidad de servicio que prestan a sus clientes y su fidelización.
    • Para la persona desempleada: Aumentar su empleabilidad y facilitar su acceso al mercado laboral con una formación ajustada a una necesidad real.

Características Principales

  • Están subvencionadas al 100%, asimismo cuentan con importantes bonificaciones para cubrir el coste de la formación
  • La formación es teórico-práctica y está vinculada a un puesto de trabajo o perfil profesional específico que la empresa necesita cubrir a tiempo parcial o completo
  • La empresa participa y valida el diseño de los itinerarios formativos, asegurando que los futuros trabajadores adquieran las competencias definidas
  • En el caso de itinerarios formativos que incluyan certificados de profesionalidad la empresa obtiene bonificaciones adicionales al realizar la contratación

Ventajas para el alumno

Las Acciones de Formación con Compromiso de Contratación de Quo3 Consultores representan una vía preferente de inserción laboral para personas desempleadas. Su principal valor es que la formación se diseña específicamente para cubrir vacantes reales en empresas, asegurando que un porcentaje mínimo del 40% de los participantes sea contratado al finalizar, porcentaje que normalmente supera el 60 % y suele llegar al 100% de quienes finalizan si tenemos en cuenta quienes encuentran trabajo en una empresa distinta a la que promueve la AFCC.

Garantía de inserción laboral inmediata

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Seguridad económica y protección

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Oportunidades laborales a nivel europeo

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Integración laboral privilegiada

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Múltiples oportunidades laborales

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