Gestión Digital de Proyectos con IA Especialidad: Administración Pública
29 de enero de 2026
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¿Quieres trabajar como acompañante de transporte escolar y adaptado en Abianyera Bus?

¡Lánzate a una Nueva Carrera con Nuestro Programa de Formación e Inserción Laboral con Compromiso de Contratación en la empresa líder en transporte en Gran Canaria!

La seguridad en el transporte escolar y adaptado no depende sólo del vehículo y del conductor. El acompañante es una figura clave que vela por el bienestar de los menores, supervisa su comportamiento, facilita el embarque y desembarque en condiciones seguras y actúa de forma adecuada en caso de incidencia o accidente.

Cumpliendo con la normativa actual, este itinerario está diseñado para formar a personas que vayan a desempeñar tareas de acompañamiento y supervisión tanto de personas con discapacidad, como de menores durante los desplazamientos en transporte escolar, tanto en servicios diarios como en salidas puntuales (excursiones, actividades complementarias, etc.)

¿Te gustaría tener un trabajo seguro y bien remunerado?

¡Esta es tu oportunidad! Estamos buscando 20 personas súper motivadas para unirse a nuestro increíble programa de formación. ¡Y lo mejor de todo, es que garantizamos contratar al menos un 40% de los que completen el curso!

Como mejora tu perfil profesional:

Serás un/a profesional del sector del transporte de viajeros con una sólida formación técnica y humanística, especializado en la seguridad y el bienestar de colectivos vulnerables. Contarás con una visión integral del servicio que abarca desde la operativa técnica y la normativa de seguridad vial hasta la atención especializada a la discapacidad y la infancia.

¡No te lo puedes perder!

  1. Formación totalmente gratuita subvencionada al 100% por el SCE.
  2. Formación acreditada y gratuita del CAP inicial de transporte de viajeros, con el ahorro total de los 1.600,00 € que supone respecto a realizarlo en un centro no subvencionado.
  3. Descuentos para los alumnos que hagan el CAP y quieran sacar el carnet D
  4. Muy alta posibilidad de contratación al finalizar con éxito el curso.
  5. Posibilidad de crecer profesionalmente desde este puesto inicial a otros de mayor responsabilidad y retribución.
  6. Integración en una empresa seria, consolidada y líder del sector de transporte escolar y adaptado en Las Palmas.
  7. Magnífico ambiente de trabajo y compañerismo

Modalidad: Presencial

Duración: Aproximadamente 5 meses

Información del Curso

Requisitos de acceso

Es suficiente con la inscripción como demandante de empleo y poseer las habilidades básicas y de comunicación lingüística suficientes que permitan cursar con aprovechamiento la misma.

Competencias

  • Seguridad y Emergencias: Experto en protocolos de actuación ante accidentes, técnicas de evacuación en autobuses y prestación de primeros auxilios básicos y específicos para la infancia y juventud
  • Atención a la Diversidad: Especialista en el acompañamiento de transporte escolar y de menores, con formación específica en la sensibilización sobre los derechos de los viajeros con discapacidad y atención al cliente con necesidades especiales
  • Gestión de Conflictos y Grupos: Alta capacidad para la mediación y resolución de conflictos mediante técnicas de negociación eficaz, análisis de problemas y toma de decisiones bajo presión
  • Habilidades Interpersonales: Dominio de la inteligencia emocional, la gestión del estrés y la comunicación asertiva, garantizando un entorno de trayecto seguro y armonioso
  • Capacitación Técnica: Conocimientos actualizados en normativa de transporte de viajeros (CAP), uso de tacógrafo digital y documentación técnica necesaria para la ruta
  • Competencias Transversales: Nivel básico de inglés (A1), compromiso con la sostenibilidad ambiental y enfoque proactivo hacia la consecución de objetivos profesionales

Contenidos

Idiomas, sostenibilidad y empleo
  • Inglés A1
  • Sensibilización en sostenibilidad
  • Orientación laboral y búsqueda de empleo
Inteligencia emocional y gestión de conflictos
  • Habilidades sociales y trabajo en equipo
  • Gestión de las emociones
  • Resolución de conflictos y negociación
  • Análisis de problemas y toma de decisiones
Comunicación, seguridad y documentación
  • Atención e información a los viajeros
  • Protocolo de evacuación y primeros auxilios
  • Técnicas básicas de primeros auxilios
  • Documentación y seguridad en el transporte
Atención a la diversidad
  • Sensibilización sobre los derechos de los viajeros con discapacidad
  • Atención al cliente con discapacidad en el transporte
Especialización en transporte escolar
  • Normativa del transporte escolar y de menores
  • Acompañamiento en el transporte escolar
Formación técnica y seguridad vial
  • Cualificación técnica de conductores y operativa
  • Atención al cliente en el transporte de viajeros
  • Protocolo de actuación ante un accidente
  • Sensibilización y educación vial
  • Formación sobre tacógrafo digital

¿Qué incluye tu formación en Quo3?

No es solo un curso, es un pack completo para tu inserción laboral.

¿Por qué elegir Quo3?

Más que formación, una inversión en tu futuro profesional.

Acciones de Formación con Compromiso de Contratación

Las acciones de formación con compromiso de contratación (subvencionadas por entidades públicas como FUNDAE o el SEPE) son una herramienta poderosa para alinear las necesidades de capital humano de las empresas con las políticas de fomento del empleo, resultando en una forma eficiente y rentable de incorporar talento cualificado.

Definición y Objetivo

  • ¿Qué son? Son programas formativos diseñados para proporcionar a las empresas el personal con las competencias que necesita, a través de la selección y cualificación de personas desempleadas.
  • Doble Finalidad:
    • Para la empresa: Disponer de personal cualificado exactamente en aquellas competencias o perfiles que necesita, reduciendo el riesgo en la calidad de servicio que prestan a sus clientes y su fidelización.
    • Para la persona desempleada: Aumentar su empleabilidad y facilitar su acceso al mercado laboral con una formación ajustada a una necesidad real.

Características Principales

  • Están subvencionadas al 100%, asimismo cuentan con importantes bonificaciones para cubrir el coste de la formación
  • La formación es teórico-práctica y está vinculada a un puesto de trabajo o perfil profesional específico que la empresa necesita cubrir a tiempo parcial o completo
  • La empresa participa y valida el diseño de los itinerarios formativos, asegurando que los futuros trabajadores adquieran las competencias definidas
  • En el caso de itinerarios formativos que incluyan certificados de profesionalidad la empresa obtiene bonificaciones adicionales al realizar la contratación

Ventajas para el alumno

Las Acciones de Formación con Compromiso de Contratación de Quo3 Consultores representan una vía preferente de inserción laboral para personas desempleadas. Su principal valor es que la formación se diseña específicamente para cubrir vacantes reales en empresas, asegurando que un porcentaje mínimo del 40% de los participantes sea contratado al finalizar, porcentaje que normalmente supera el 60 % y suele llegar al 100% de quienes finalizan si tenemos en cuenta quienes encuentran trabajo en una empresa distinta a la que promueve la AFCC.

Garantía de inserción laboral inmediata

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Seguridad económica y protección

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Oportunidades laborales a nivel europeo

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Integración laboral privilegiada

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Múltiples oportunidades laborales

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